Salgado, J. F., & Moscoso, S. (2008). Selección de personal en
la empresa y las AAPP: De la visión tradicional a la visión estratégica. Papeles
Del Psicólogo, 29(1), 16-24.
enlace consultado el 25 de marzo d 2018: http://www.redalyc.org/html/778/77829103/
enlace consultado el 25 de marzo d 2018: http://www.redalyc.org/html/778/77829103/
En
relación con el tema de reclutamiento y selección de clase, publico este
articulo de la revista papeles del psicólogo en el cual se exponen la
tendencias en la selección de personal, es decir, la evolución desde un enfoque
tradicional a un enfoque estratégico en el cual se valoran la capacidades de
adaptación al entorno cambiante y no la capacidades inmediatas del aspirante y
los instrumentos utilizados por los departamentos de recursos humanos para
captar esas capacidades de los participantes en el proceso de selección.
Buenas me parece que es una información muy interesante la que estáis facilitando a través del enlace a la revista, lo que más me ha llamado la atención es la diferencia entre la selección de personal tradicional y la selección de personal estratégica, una nueva forma de contratar gente no fijándonos en que sea muy buena si no en que veamos que puede ser mucho más productiva en el futuro es decir que vaya evolucionando poco a poco, no que sea muy bueno pero no mejore nunca.
ResponderEliminarLas características que se requerirán para desempeñar los empleos serán la capacidad de aprendizaje, la innovación y la creatividad, la capacidad de trabajar en equipo, su capacidad de adaptación y flexibilidad, automotivación, orientación de su trabajo al servicio del cliente actual y potencial de la empresa, orientación hacia la calidad, destrezas para el trabajo en equipos virtuales, destrezas para el uso de tecnologías de la información y las comunicaciones, conciencia, estabilidad emocional, habilidades de comunicación e idiomas.
Muchas gracias por vuestra atención!
Hola chicos,
ResponderEliminarRespecto a la información que habéis aportado he encontrado un enlace que trata sobre el reclutamiento en línea que es una herramienta de selección de personal que abunda en la actualidad, espero que os sirva.
https://retos-directivos.eae.es/reclutamiento-en-linea-herramienta-para-la-seleccion-de-personal/